Subventions salariales et autres programmes d'aide

Subventions salariales et autres programmes d'aide pour vous aider à embaucher les bons employés pour votre entreprise.

Services et renseignements

Crédit d'impôt que l'employeur peut demander pour chaque apprenti admissible embauché.

La Subvention canadienne pour l'emploi aide à couvrir les frais de formation des employés.

Financement pour créer des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein.

Critères, aide à la soumission d'une demande et examen du financement pour l'embauche de personnes handicapées.

Soutien pour embaucher des stagiaires dans les secteurs de l'environnement et des technologies propres.

Subventions salariales pour les stagiaires en géomatique, géologie, mines, foresterie et énergie.

Financement pour embaucher et former des jeunes de 15 à 30 ans afin qu'ils travaillent sur vos projets.

Subventions salariales et accès à un bassin de jeunes talents aux compétences concurrentielles et aux idées novatrices.

Financement pour embaucher des diplômés postsecondaires dans le cadre de projets liés aux technologies.

Obtenez une liste personnalisée de subventions salariales et d'autres programmes pour votre entreprise.

Responsabilités de l'employeur et documents requis pour protéger les emplois durant un réaménagement des effectifs.

Manières dont les accords de travail partagé peuvent aider les employeurs à éviter les mises à pied.